empresa SG-SST confiable for Dummies

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1. Diseño e Implementación de Seguridad y Salud en el Trabajo Teniendo en cuenta la legislación vigente en Colombia como el decreto 1072 de 2015 Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo (1072) que hace la compilación de todas las normas que reglamentan el trabajo se convierte en la única fuente para consultar las normas reglamentarias del trabajo en Colombia

Cumplir con la implementación del SG SST no solo protege la salud y seguridad de los trabajadores, sino que fortalece la reputación y competitividad de la empresa.

Cargos administrativos y gerenciales, como responsables de los sistemas de gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las organizaciones.

Nos convertimos en ese nuevo aliado generador de valor en las empresas, siendo especialistas en cada fase de implementación y mantenimiento del SG-SST; contamos con profesionales inmejorables y una infraestructura sólida, conveniente y de calidad.

Si ya has finalizado tus estudios en el SENA o los vas a finalizar próximamente y te matriculas en el Pregrado en Administración de la Seguridad y Salud en el Trabajo:

Dominamos los mejores estándares de seguridad para asegurar el cumplimiento lawful en SST y contribuir a la disminución de accidentes e incidentes. Descubre cómo nuestra experiencia puede hacer que tus check here proyectos sean más seguros y eficientes.

Principales logros: Aportar al cumplimiento de los requisitos legales, creando herramientas que permiten el alcance de las metas de los procesos.

Estas normas se caracterizan por la importancia que here dan al compromiso de la alta gerencia y la aplicación del ciclo de Deming o P-H-V-A para la mejora continua. Se organizan por dimensiones que a su vez se integran por procesos y actividades (Tabla 1).

Productividad y Bienestar: Un entorno seguro y saludable fomenta un equipo comprometido y productivo.

A raíz de la pandemia mundial del COVID 19 nos hemos reinventado para brindarle una mejor atención organizándonos así:

Facilitamos la obtención de certificaciones como ISO 45001, lo que no solo mejora la competitividad y credibilidad de su empresa, sino que también more info genera confianza entre sus clientes y socios comerciales.

Las personas click here que ejerzan la docencia en los programas de formación académica en cualquier modalidad ofertados por instituciones de educación excellent debidamente aprobadas por el Ministerio de Educación Nacional.

Pero lo más importante de la comunicación es que permite a la organización obtener retroalimentación positiva, útil e inmediata, para lograr un propósito esencial del plan de salud ocupacional en el trabajo: la mejora continua. Los empleados son los que mejor saben cómo es su tarea y pueden advertir riesgos que de otro modo podrían resultar click here invisibles. 5. Investigar los incidentes y accidentes

Componentes básicos que deben implementarse en el programa de seguridad y salud en el trabajo en cualquier empresa.